Büro Emekçileri Sendikası (BES), işten atmalara karşı Göç İdaresi Başkanlığı önünde basın açıklaması düzenleyerek, geçici görevlendirme ve eğitim aldı altında cezalandırma politikasına son verilmesini istedi. Eylemde basın metnini BES Genel Sekreteri Sedat Suna okudu. Gerçekleşen hak gasplarını anlatan Suna emekçilerin taleplerini şöyle sıraladı:

“*Göç İdaresi ve Geri Gönderme Merkezlerinde farklı illere geçici görevlendirme ya da eğitim adı altında yapılan görevlendirmelerin sonlandırılmasını,

*Kurumda çalışan VHKİ, memur ve büro personellerine unvan değişikliği sınavları ile göç uzman yardımcılığı veya bitirdikleri diğer bölümlere (avukat, mühendis, sosyal çalışmacı vb.) geçmeleri yönünde unvan değişikliği ve İl Müdürü, Şube Müdürü, İl Müdür Yardımcısı, GGM Müdürü, Şef kadrolarına yönelik liyakate dayalı görevde yükselme sınavlarının açılmasını, İçişleri Bakanlığı sınavlarına giriş hakkının tanınmasını, vekâleten idareciliğin sonlandırılmasını,

*Kadroya geçen sözleşmeli memurlara, eş durumu ve mazerete bağlı tayin hakkının ivedilikle tanınmasını, aile birliğinin sağlanmasını,

*Personel Yer Değişikliği Yönetmeliğinin düzenlenerek tayin için her yıl tercih dönemi açılmasını, Zorunlu *Rotasyon uygulamasının kaldırılarak yerine daha fazla personel alımına gidilmesini, becayiş ve tayin hakkının tanınmasını,

*Koruma ve Güvenlik Memuru, İdari Gözetim Personeli, Hizmetli, Şoför, VHKİ., Uzman, Sosyal Çalışmacı, *Psikolog ve Sağlık görevlileri olmak üzere tüm kadrolarda personel alımlarının yapılmasını,

*Memur, VHKİ, Şoför, Koruma ve Güvenlik Memurlarına görev tanımlarının dışında işler yaptırılmamasını,

*Taşrada çalışan personele yönelik öğle yemeği, servis ve kreş hizmetinin sağlanmasını

*Ek gösterge, ek ödemeler gibi özlük mali haklar bakımından merkez ve taşra uzmanları arasındaki eşitsizliğin giderilmesini, taşrada çalışan uzmanlara yıpranma payı verilmesini, yurt dışı görevlendirmelerde taşra teşkilatında görev yapan personelin de sırayla yararlandırılmasını,

*Muhasebe ve mutemetliklerde çalışan memurlara muhasebeci unvanı verilmesi veya mali sorumluluk tazminatı verilmesini,

*Personele dönük mobbing şikâyetlerinin dikkate alınmasını ve gerekli işlemlerin yapılmasını, mobbinge yol açan çalışma koşullarının ortadan kaldırılması ve iş barışının sağlanmasını,

*Geri Gönderme Merkezi ve Hava Limanlarında vardiyalı çalışan personele fazla çalışma izinlerinin ve bayram izinlerinin kullandırılmasında Adalet Bakanlığına benzer şekilde taşraya yazı yazılmasını,

*İl Göç Müdürlüklerinde döner sermaye uygulamasına başlanılmasını,

*Mahkeme kararı olmadan Özel Güvenlik Sertifikası iptallerinin durdurulmasını ve Anayasa Mahkemesi kararının uygulanarak bu durumda olan arkadaşlarımızın işlerine iade edilmesini talep ediyoruz.

*Göç İdaresi Başkanlığı’nı Anayasa’ya, yasalara ve kendi yönetmeliğine uygun davranarak, bu hak gasplarına son vermeye, iş barışını ve çalışma huzurunu tesis etmeye davet ediyoruz.”