2009 krizinde kriz ve iş hacminde daralma gerekçe gösterilerek işten atılan banka çalışanı, tazminat için açtığı davada yerel mahkeme tarafından haksız bulundu. Fakat Yargıtay, yerel mahkemenin kararını bozarak çalışanı haklı buldu.

Türkiye’de özel bir bankada üst düzey görevde bulunan banka çalışanı, 2009 krizi ve iş hacminin daralması gerekçe gösterilerek işten atıldı. Sözleşmenin ihlal edilerek işten atıldığını savunan banka çalışanı 5 bin avroluk tazminat davası açtı. İstanbul 8. İş Mahkemesi'nde görülen davada banka, işten atma saldırısını haklı göstermeye çalıştı. Yerel mahkeme de bankayı haklı buldu.

Banka çalışanının yerel mahkemenin kararını temyize götürmesinin ardından Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, çalışanı haklı bularak yerel mahkemenin kararını bozdu. Tazminat ödenmesi yönünde karar verdi.

Yerel mahkeme kararında ısrar etti. Banka çalışanı bu kez konuyu Yargıtay Hukuk Genel Kurulu'na taşıdı. Yargıtay Hukuk Genel Kurulu da 1 Mart’ta aldığı kararla, banka çalışanını haklı bularak mahkemenin kararında direnmemesi gerektiğine hükmetti.