Boğaziçi Üniversitesi’nde işten atma saldırısı

Boğaziçi Üniversitesi, en az 10 yıldır okulda çalışan dört kişiyi tazminatsız işten çıkardı. Çalışanların okula girmesi ve özel eşyalarını alması engelleniyor.

  • Haber
  • |
  • Sınıf
  • |
  • 11 Nisan 2023
  • 12:30

Boğaziçi Üniversitesi’nde kayyım yönetim okula ait Kennedy Lodge’da çalışan ikisi 16, biri 10, biri 17 yıllık dört çalışanı tazminatsız işten çıkardı.

İşten çıkarılanların yerine sosyal tesislerde ilgili amir olan şube müdürü Mehmet Tunç’un akrabaları ve tanıdıkları alındı. Mehmet Baran Kılıç’ın Diken’de yer alan haberine göre Tunç, okul içerisindeki bir işletmede düzenlenecek iftarda, işten çıkarılan çalışanlar dahil bazı çalışanların 8-17 mesaisi yerine 12-22 çalışmasını sözlü olarak istedi.

İşten çıkarılan çalışanlarsa bunun için yazılı bir talimat verilmesini gerektiğini belirterek değişikliği sözlü olarak geri çevirdi. Mesai bitimindeyse, 12-22 mesaisine kalacak çalışanların listesi asıldı.

Listede, işten çıkarılanların adı yoktu. Ertesi gün mesai bitiminde söz konusu çalışanlara, kendilerine iletilen mesai saatinde (12-22) iş başında olmadıkları gerekçesiyle iş akitlerinin ‘haklı gerekçelerle ve tazminatsız’ feshedildiği iletildi. İş akdinin feshi için çalışanlara imzalaması için kağıt verildi ancak çalışanlar, bunun apar topar olamayacağını ve savunma verme haklarının olduğunu söyleyerek yarın konuşalım dedi.

Çalışanlar, ertesi gün okula girmek istediğinde okula alınmadı. Okula girmek için kullandıkları kart habersiz iptal edildi ve idare, güvenliklere söz konusu çalışanların okula alınmaması talimatını verdi.

Hatta çalışanların okuldaki özel eşyalarını almasına bile izin verilmiyor.

Çalışanların avukatı: İşten çıkarma hukuksuz

İşten çıkartılan çalışanların avukatı Niyazi Atasoy, çalışanların imzaladığı toplu iş sözleşmesinde amirlerin vardiya değişikliği yapabileceğini ancak bunu yazılı olarak tebliğ etmesi gerektiğini söyledi.

Atasoy, bu değişikliğin hem yazılı tebliğ edilmemesi hem de yayımlanan listede işten çıkarılan çalışanların yer almamasından dolayı çalışanların çıkarılmasının hukuksuz olduğunu dile getirdi. Avukat Atasoy, işçilerin okula girişinin engellenmesinin de hukuki bir dayanağının olmadığını da eklerken çalışanların işten çıkış işlemlerinin henüz bitmediğinin altını çizdi.

Atasoy, burada bir kötü niyet olduğunu vurgularken amaçlardan birinin sendikalara saldırı olduğunu dile getirdi. İşten çıkartılan çalışanlar Dev Turizm Sendikası üyesi.

Atasoy, daha önce de söz konusu sendika üyesi kişilerin işten çıkarıldığını dile getirirken buradaki amaçlardan birinin de sendikalı işçilerin tasfiyesi olduğunu belirtti.